MET ONZE PERSOONLIJKE AANPAK EN 40 COACHPROFESSIONALS
DOOR HEEL NEDERLAND, ALTIJD DE JUISTE MATCH
DE SLIMSTE ROUTE NAAR EFFECTIEVE COACHING
Stap 1: Jouw vraag
De juiste coaching begint met het invullen van het Coachaanvraagformulier.
Omschrijf jouw coachvraag en vul jouw voorkeuren in voor het traject (locatie, startdatum, etc).
Wij maken geen gebruik van computer-algoritmes, complexe matchingprocedures of een anonieme database. Wij matchen je persoonlijk met één of twee van onze coachprofessionals.
Voor professionals, door professionals. Wij werken alleen met zeer professionele coaches die hun sporen hebben verdiend, zowel in het coachvak als in het bedrijfsleven. Professionals verdienen professionele coaches.
Bellen kan natuurlijk ook:
met José Mark
085-0603636.
Zij koppelt jou persoonlijk
aan de juiste coach.
Altijd een persoonlijke aanpak.
Stap 2: Coach kiezen
Op basis van je vraag en voorkeuren matchen we je met één of twee van onze gecertificeerde coachprofessionals. Zij nemen persoonlijk contact met je op waarin ze jouw coachvraag bespreken in een eerste inventarisatiegesprek.
Je kunt op onze website ook kijken naar de profielen van onze coachprofessionals. Al onze coachprofessionals zijn geaccrediteerd bij verschillende beroepsorganisaties. En vanzelfsprekend onderschrijven zij de ethische gedragscode.
José Mark legt uit over Individuele Coaching.
Totale ontzorging.
Stap 3: HRM en leidinggevenden
CoachNetwerk ontzorgt. Wij nemen voor HR en leidinggevenden heel wat werk uit handen. Met een SLA of mantelovereenkomst is het niet meer nodig om te onderhandelen over elk traject, het hele proces is in één keer geregeld. De matching en selectie doen we in overleg (met coachee, leidinggevende en HRM) en persoonlijk toegespitst op de coachee.
Hoge kwaliteit.
Stap 4: Kwaliteitszorg
Alle details worden tussen de coachee en coachprofessional afgesproken. Indien gewenst worden er ook driegesprekken afgesproken met de leidinggevende.
De coachprofessionals van CoachNetwerk beschikken over de hoogste accreditaties bij onafhankelijke beroepsorganisaties.
Verder screent CoachNetwerk alle coaches persoonlijk en uitvoerig. De CoachNetwerk coaches werken samen om de kwaliteit van hun werk steeds te verhogen en te garanderen.
CoachNetwerk biedt organisaties in Nederland toegang tot de best beschikbare coaching voor de ontwikkeling van hun mensen, teams en organisatie.
Dit doen we door kennis toegankelijk te maken op het gebied van de inzet van coachdisciplines en -technieken én door ontwikkelvragen optimaal te matchen met een landelijk netwerk van coachprofessionals die hun sporen ruimschoots hebben verdiend.
Op die manier garanderen we inmiddels al jaren de slimste route naar effectieve coaching!
PROGRAMMA’S & COACH SPECIALISATIES
Nieuwe persoonlijke kwaliteiten ontwikkelen? Nieuw of ander gedrag aanleren of beperkende overtuigingen ombuigen? Dan is individuele coaching de aangewezen weg.
Naast de maatwerk coach- en ontwikkeltrajecten kun je ook kiezen voor een themaprogramma. Persoonlijk afgestemd op de behoefte van de drukbezette professional kun je werken aan Coachend Leiderschap, WorkLifeBalance of Zingeving.
Voor mensen die als een hecht team een gezamenlijke presentatie willen leveren, begeleiding bij teams die door moeilijke tijden gaan samen of begeleiding van een totale organisatie naar een nieuwe koers.
Professionals binnen hetzelfde vakgebied of van hetzelfde functieniveau kunnen veel van elkaar leren via professioneel begeleide Intervisie. Je kunt kiezen voor Intervisie binnen je eigen organisatie of juist kiezen voor een groep met mensen uit verschillende organisaties.
Coaching heeft me geholpen om te reflecteren op mijn gedrag en mijn bewustzijn over mijn gedachten te vergroten. Het heeft mij laten inzien dat ik achter het stuur zit van mijn leven.
Mijn coach heeft me praktische handvatten gegeven om aan mijn doelen te werken.
Ik kan coaching van harte aanbevelen.
Constance, PWC
WE WERKEN ONDER MEER MET:
Duurzame Inzetbaarheid (7) Oud en versleten of toe aan versie 2.0??20/11/2023 - 13:48
Duurzame Inzetbaarheid (6) 5 Tips voor de mentaal fitte medewerker20/11/2023 - 10:16
Duurzame Inzetbaarheid (5) 11 Handige tips voor Teamleider17/11/2023 - 09:22
